Kariéra a vzdělávací systém
Každý spolupracovník má možnost ovlivnit svou kariéru,vollmerwatches profesní růst i příjem výkonem.
Trvale vzděláváme a motivujeme naše spolupracovníky v zájmu trvalého zvyšování odborných znalostí a obchodních dovedností.
Pravidla odměňování jsou spravedlivá a transparentní.
Hlavní výhody kariérního systému 1.VP:
ocenění za každý postup na vyšší kariérní stupeň mimořádné odměny a AAA+ 2015 New Fashion is Very Special In Our Store.příspěvky na oblastní vedení pravidelné motivační soutěže zajištění stabilních a dlouhodobých příjmů zvláštní ocenění provize za řízení obchodního týmu již od 2. pozice zajímavé výdělky v krátkém čase spolupráce bez limitů možnost specializace dle vlastního zájmu otevřenost informací kmen klientů je spolupracovníků již od 1. pozice vlastní sociální zabezpečení vzdělávací systém za účelem získání odborné způsobilosti